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Alors qu'en janvier 2006, toutes les entreprises devront obligatoirement déclarer leurs données sociales via la DADS-U (déclaration automatisée de données sociales unifiée), cette association d'éditeurs et de prestataires de services en ressources humaines affirme vouloir s'impliquer techniquement pour améliorer notamment la "traçabilité avec les accusés de réception et le contrôle automatisé" des télédéclarations.

"Il faut gagner en transparence !", lance Eddy Corcos, le président de cette association dont les portes restent ouvertes à d'autres éditeurs ou acteurs tels que les experts-comptables. Pas question d'intervenir sur la structure des messages qui relève de la compétence exclusive des multiples institutions que sont les Urssaf, les caisses de retraite, les caisses d'assurance maladie, l'Assedic, l'Insee... L'Association pour la simplification et la dématérialisation des données sociales cherche en revanche à faire pression pour que ces acteurs institutionnels prennent en compte les attentes des entreprises.

Une association dont les membres en profitent bien entendu pour promouvoir leurs solutions en matière de dématérialisation. En 2005, seulement 1,4 % des entreprises ont télédéclaré leurs déclarations annuelles unifiées des données sociales.